Hoppa till innehåll

Helgdagar 2030

Röda dagar och ledighet

Under 2030 infaller 8 namngivna helgdagar på måndag–fredag. För den som normalt arbetar vardagar och är ledig på allmänna helgdagar innebär det lika många extra lediga dagar utöver årets lördagar och söndagar. 5 helgdagsdatum sammanfaller i stället med en vanlig helg.

Ett arbetstagarvänligt år. många av de namngivna helgdagarna förstärker vardagsledigheten. Beräkningen antar att du arbetar måndag–fredag och normalt är ledig på allmänna helgdagar. En möjlig klämdag är en arbetsdag med en ledig dag direkt både före och efter; du behöver själv ta ledigt den dagen.

Personlig planering

Din arbetskalender

Grundantagandet är fortfarande arbete måndag–fredag och ledighet på allmänna helgdagar. Välj det avtal eller den arbetsprofil som faktiskt gäller för dig, så räknar vi även med centralt fastställda arbetsfria dagar i sammanfattningen och planeringsförslagen nedan. Valet sparas lokalt i den här webbläsaren och används också i dag-, vecko- och månadsvyn samt under Inställningar.

Du använder vanligt vardagsschema

Välj ett avtal om du känner till det för att se om det tillför arbetsfria vardagar, förändrar årets långhelger eller ger ett bättre semesterutfall.

Så påverkar Bank din planering 2030

Verifierad täckning för hela 2030Delvis lokalt

För bankanställda som omfattas av BAO–Finansförbundets centrala avtal.

Profilen tillför 3 centralt fastställda arbetsfria vardagar. Den ger 3 långhelger som skapas eller förlängs; totalt blir det 4 jämfört med 1 i grundmodellen. Dessutom visas 4 förkortade vardagar separat; de räknas inte som hela lediga dagar.

Ledighet som förläggs lokalt

  • Nationaldagskompensation

    När nationaldagen infaller på helg finns kompensation enligt avtalet.

    Ledighetsdatum väljs individuellt eller enligt lokal överenskommelse.

Daterade avtalsregler

Källa: Kollektivavtal om löner och allmänna villkor, § 3.1, s. 7–8. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Industri din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Delvis lokalt

Arbetare vid företag bundna av Teknikavtalet IF Metall.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Teknikavtalet IF Metall 2025–2027, § 4 mom. 3:2–3 och mom. 4:2, s. 16–19. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Butik din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Lokalt datum krävs

Butiksanställda; lager har andra OB-regler och ingår inte här.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: OB-tillägg och röda dagar, Handels vägledning: OB-tillägg och röda dagar. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Kommun eller region din planering 2030

Verifierad täckning för hela 2030Lokalt datum krävs

För dig som jobbar i kommun eller region när din HÖK hänvisar till Allmänna bestämmelser AB 25.

Profilen anger inga extra centralt fastställda arbetsfria vardagar som ändrar grundmodellens ledighetsperioder.

Ditt lokala eller individuella schema kan ändra utfallet. Beräkningen använder bara dagar som det centrala avtalet uttryckligen anger som arbetsfria.

Daterade avtalsregler

Källa: Allmänna bestämmelser AB 25, § 13 och ersättningsbestämmelserna, omkring s. 38. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Statligt anställd din planering 2030

Verifierad täckning för hela 2030Lokalt datum krävs

Statligt anställda som omfattas av OFR/S,P,O:s villkorsavtal.

Profilen anger inga extra centralt fastställda arbetsfria vardagar som ändrar grundmodellens ledighetsperioder.

Ditt lokala eller individuella schema kan ändra utfallet. Beräkningen använder bara dagar som det centrala avtalet uttryckligen anger som arbetsfria.

Källa: Villkorsavtal Arbetsgivarverket–OFR/S,P,O, 4 kap. Arbetstid. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Hotell och restaurang din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Lokalt datum krävs

Anställda inom hotell- och restaurangverksamhet som omfattas av Visita–HRF:s Gröna riksavtal.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Gröna riksavtalet 2025–2027, § 10, extra ledighetsdagar. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Bygg din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Delvis lokalt

Arbetare vid företag bundna av Byggavtalet.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Byggavtalet 2025–2027, Fridagar och helglön. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar IT och tech din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Lokalt datum krävs

Tjänstemän vid företag som omfattas av TechSveriges IT/Tech-avtal.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Nytt kollektivavtal för IT/Tech, Avtalsrörelsen 2025: arbetstidsförkortning från 2026. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar Media din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Lokalt datum krävs

Tjänstemän som omfattas av Medieföretagens Gröna avtal.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Gröna avtalet 2025–2027, Avtalsrörelsen 2025: arbetstidsförkortning från 2026. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Så påverkar VVS och kyla din planering 2030

Saknar verifierad täckning för 2030Delvis lokalt

VVS-montörer och kyltekniker vid företag bundna av Teknikinstallationsavtalet VVS & Kyl.

Profilen kan inte användas för en säker omräkning av 2030.

Avtalsuppgifterna täcker inte det här året. Grundmodellens planeringsresultat nedan ligger därför kvar utan att noll dagar presenteras som ett avtalsbesked.

Källa: Teknikinstallationsavtalet VVS & Kyl 2025–2027, § 4:1, fridagar. Se fullständiga begränsningar under Inställningar.

Planeringsresultat 2030

Grundmodellen visas: arbete måndag–fredag och ledighet på allmänna helgdagar.

Planeringsresultaten räknar med centralt fastställda arbetsfria dagar i Bank.

Industri saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

Butik saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

Kommun eller region är vald, men profilen tillför inga hela arbetsfria dagar som ändrar planeringsresultaten. De sammanfaller därför med grundmodellen.

Statligt anställd är vald, men profilen tillför inga hela arbetsfria dagar som ändrar planeringsresultaten. De sammanfaller därför med grundmodellen.

Hotell och restaurang saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

Bygg saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

IT och tech saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

Media saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

VVS och kyla saknar verifierad täckning för 2030. Grundmodellens planeringsresultat visas.

Lediga vardagar i modellen
8
Möjliga klämdagar
3
Långhelger utan semester
1

Långhelger utan semesterdagar

1 period

Här räknas minst tre sammanhängande lediga dagar som skapas av helger, allmänna helgdagar och eventuella arbetsfria avtalsdagar i modellen.

  1. 4 dagarLångfredagen, Påskdagen och Annandag påsk19–22 april 2030 · 0 semesterdagar i modellen

Bästa semesterperioderna

5 perioder

Upp till fem av årets längsta sammanhängande ledigheter som du kan skapa med högst fyra semesterdagar. Längre perioder prioriteras, sedan färre semesterdagar och tidigare startdatum. Överlappande alternativ visas bara en gång.

  1. 4 semesterdagar10 dagar sammanhängande ledigt13–22 april 2030Ta ledigt 15–18 april · Långfredagen, Påskdagen och Annandag påsk
  2. 4 semesterdagar10 dagar sammanhängande ledigt20–29 december 2030Ta ledigt 20 december, 23–24 december och 27 december · Juldagen och Annandag jul
  3. 4 semesterdagar9 dagar sammanhängande ledigt27 april–5 maj 2030Ta ledigt 29–30 april och 2–3 maj · Första maj
  4. 4 semesterdagar9 dagar sammanhängande ledigt25 maj–2 juni 2030Ta ledigt 27–29 maj och 31 maj · Kristi himmelsfärdsdag
  5. 4 semesterdagar7 dagar sammanhängande ledigt1–7 januari 2030Ta ledigt 2–4 januari och 7 januari · Nyårsdagen och Trettondedag jul

Möjliga klämdagar

3 dagar

Tar du ledigt på någon av de här vardagarna binds redan lediga dagar ihop. Det här är planeringsförslag, inte automatiskt arbetsfria dagar.

  1. 1 semesterdagfredag 31 maj 2030Kan ge 4 sammanhängande lediga dagar · 30 maj–2 juni 2030 · Kristi himmelsfärdsdag
  2. 1 semesterdagfredag 7 juni 2030Kan ge 4 sammanhängande lediga dagar · 6–9 juni 2030 · Nationaldagen och Pingstdagen
  3. 1 semesterdagfredag 27 december 2030Kan ge 5 sammanhängande lediga dagar · 25–29 december 2030 · Juldagen och Annandag jul
Lediga vardagar i modellen
11
Möjliga klämdagar
5
Långhelger utan semester
4

Långhelger utan semesterdagar

4 perioder

Här räknas minst tre sammanhängande lediga dagar som skapas av helger, allmänna helgdagar och eventuella arbetsfria avtalsdagar i modellen.

  1. 4 dagarNyårsdagen och Bankfri dag29 december 2029–1 januari 2030 · 0 semesterdagar i modellen
  2. 4 dagarLångfredagen, Påskdagen och Annandag påsk19–22 april 2030 · 0 semesterdagar i modellen
  3. 3 dagarMidsommardagen och Bankfri dag21–23 juni 2030 · 0 semesterdagar i modellen
  4. 3 dagarJuldagen, Annandag jul och Bankfri dag24–26 december 2030 · 0 semesterdagar i modellen

Bästa semesterperioderna

5 perioder

Upp till fem av årets längsta sammanhängande ledigheter som du kan skapa med högst fyra semesterdagar. Längre perioder prioriteras, sedan färre semesterdagar och tidigare startdatum. Överlappande alternativ visas bara en gång.

  1. 4 semesterdagar13 dagar sammanhängande ledigt20 december 2030–1 januari 2031Ta ledigt 20 december, 23 december, 27 december och 30 december · Juldagen, Annandag jul, Nyårsdagen och Bankfri dag
  2. 4 semesterdagar10 dagar sammanhängande ledigt29 december 2029–7 januari 2030Ta ledigt 2–4 januari och 7 januari · Nyårsdagen, Trettondedag jul och Bankfri dag
  3. 4 semesterdagar10 dagar sammanhängande ledigt13–22 april 2030Ta ledigt 15–18 april · Långfredagen, Påskdagen och Annandag påsk
  4. 4 semesterdagar9 dagar sammanhängande ledigt27 april–5 maj 2030Ta ledigt 29–30 april och 2–3 maj · Första maj
  5. 4 semesterdagar9 dagar sammanhängande ledigt25 maj–2 juni 2030Ta ledigt 27–29 maj och 31 maj · Kristi himmelsfärdsdag

Möjliga klämdagar

5 dagar

Tar du ledigt på någon av de här vardagarna binds redan lediga dagar ihop. Det här är planeringsförslag, inte automatiskt arbetsfria dagar.

  1. 1 semesterdagfredag 31 maj 2030Kan ge 4 sammanhängande lediga dagar · 30 maj–2 juni 2030 · Kristi himmelsfärdsdag
  2. 1 semesterdagfredag 7 juni 2030Kan ge 4 sammanhängande lediga dagar · 6–9 juni 2030 · Nationaldagen och Pingstdagen
  3. 1 semesterdagmåndag 23 december 2030Kan ge 6 sammanhängande lediga dagar · 21–26 december 2030 · Juldagen, Annandag jul och Bankfri dag
  4. 1 semesterdagfredag 27 december 2030Kan ge 6 sammanhängande lediga dagar · 24–29 december 2030 · Juldagen, Annandag jul och Bankfri dag
  5. 1 semesterdagmåndag 30 december 2030Kan ge 5 sammanhängande lediga dagar · 28 december 2030–1 januari 2031 · Nyårsdagen och Bankfri dag

Alla namngivna helgdagar

13 helgdagar

Så räknar vi

Ett helgdagsdatum på vardag är ett unikt namngivet helgdagsdatum som infaller måndag–fredag. Under arbetsantagandet motsvarar varje sådant datum en extra ledig vardag. En långhelg är minst tre sammanhängande dagar som är lördag, söndag eller namngiven helgdag. Semesterperioderna jämför sammanhängande ledigheter kring årets helgdagar på vardagar som kan skapas med en till fyra uttagna vardagar och visar upp till fem av årets längsta, icke överlappande alternativ. Längre perioder prioriteras, därefter färre semesterdagar och tidigare startdatum. Perioder kring nyår får korsa årsgränsen när en helgdag under 2030 ingår.

Julafton, midsommarafton och nyårsafton är inte egna namngivna allmänna helgdagar och ingår därför inte i grundmodellen. När du väljer en arbetskalender läggs bara dagar som det centrala avtalet uttryckligen anger som arbetsfria till i beräkningen. Förkortade dagar och ersättningsperioder visas separat men räknas inte som hela lediga dagar. Ersättningsledighet utan ett centralt fastställt datum placeras aldrig ut på en påhittad dag. De namngivna helgdagarna följer Lag (1989:253) om allmänna helgdagar.